Avslutte et arbeidsforhold

Hvor

Åpne den ansatte og gå til fanen Arbeidsforhold.

Sett status til avsluttet

Endre arbeidsforholdsstatus til Avsluttet. Da må du fylle inn både Sluttdato og Sluttårsak før du kan lagre.

Hva skjer videre

Sluttdato og årsak rapporteres i A-meldingen. Den ansatte blir liggende i systemet med all historikk, men regnes ikke lenger som aktiv. Du kan fortsatt lønne vedkommende ved en etterbetaling etter sluttdato. Godkjenningen advarer, men tillater det.

Angre: sett arbeidsforholdet aktivt igjen

Skal arbeidsforholdet likevel fortsette, setter du statusen tilbake til Aktiv. Sluttdato og sluttårsak fjernes når du lagrer, og skjemaet sier fra om det først. Feltene vises bare for avsluttede arbeidsforhold, så det er statusen du styrer dem med.

Dette er en rettelse overfor Skatteetaten: neste A-melding sender arbeidsforholdet uten sluttdato. Skal personen slutte på en annen dato i stedet, setter du Avsluttet på nytt med riktig dato og årsak.

Feriepenger

Opptjente feriepenger tas med i sluttoppgjøret når du kjører lønn for den ansatte etter at sluttdato er satt. Se egen artikkel om feriepenger ved sluttoppgjør.